海尔集团工资福利待遇怎么样?从9方面为你解读

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福利待遇

福利补贴

海尔集团有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?职朋9778057海尔集团 | qc普工

只有餐补一天18,出去租房冬天有取暖费,夏天高温每天发块雪糕,工人福利很烂,但是办公室文职待遇较好各种节日福利比一线工人好好几倍

职朋9690731海尔集团 | 3g销售顾问

公司就正常的福利,五险一金。相比于其他公司没有什么特别福利,可能因为是销售的关系,其他部门的情况不太清楚。

----- 更多福利补贴点评 ----- 社会保险

在海尔集团工作的人90%的反馈有社保(5险),2%的反馈有商业保险,3%的反馈都没有,3%的反馈不清楚,具体见以下统计图。

数据来源:以上海尔集团社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

住房公积金

在海尔集团工作的人4%的反馈不清楚,78%的反馈有,17%的反馈无,具体见以下统计图。

数据来源:以上海尔集团住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

工资收入

月工资统计

职位名平均工资最高工资最低工资销售代表5731150001000销售5334180001680产品经理10287175006000硬件工程师6955140001500工程师642880004200所有海尔集团工资待遇(共1215条)

工资涨幅

海尔集团一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?职朋用户海尔集团 | cad结构设计工程师

公司一般3年涨工资,工资涨幅大概一千到两千每月的工资,公司的薪酬体系非常完善,基本上可能达到全员公平。

职朋用户海尔集团 | 工程总

基本不会涨工资,经济效益好会涨工资平时,涨工资比较难。大公司应酬体系完善。基本不会涨工资,经济效益好会涨工资平时,涨工资比较难。大公司应酬体系完善。

----- 更多工资涨幅点评 ----- 年终奖

海尔集团有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?职朋9591685海尔集团 | cae结构工程师

有年终奖,一般就是一个月工资,看自己的工资等级得到具体数额。这边的薪资体系是这样的,会有季度奖,他的薪资是按年薪发放,月薪加上每一个季度奖,总的来讲就是分阶段机理员工工作。

职朋9601508海尔集团 | 工艺助理工程师

有年终奖,分两次发,年中发一次,年末发一次,加起来20000左右,加上每月税前工资就是你的年薪,这是工艺助理工程师的水准,年薪9-12w

----- 更多年终奖点评 ----- 工作时间

是否准时下班

在海尔集团工作的人33%的反馈基本准时下班,14%的反馈偶尔晚下班,31%的反馈经常晚下班,16%的反馈经常很晚下班,3%的反馈轮班(两班倒),0%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。

数据来源:以上海尔集团是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

周末是否加班

在海尔集团工作的人47%的反馈周六经常加班,4%的反馈周日经常加班,16%的反馈周六周日均加班,18%的反馈周六周日偶尔加班,6%的反馈周六周日均不加班,5%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。

数据来源:以上海尔集团周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

工作时间大家说

海尔集团工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)职朋用户海尔集团 | cad结构设计工程师

公司基本上是准时下班的,偶尔加班到七八点钟,年假大概在七天左右,周六加班周天是休息的,单休

职朋用户海尔集团 | 5s培训老师

基本很少有休假,平时会议比较多,经常加班,除了过年休假正常,其它法定假都没有休息,而且也没有加班费。

----- 更多工作时间大家说点评 ----- 上班大家说

晋升机会

海尔集团的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?职朋9728389海尔集团 | cnc工艺工程师

级别很多,分成123456789级,晋升看关系和能力吧,应届生三年内没有晋升机会,可能过几年就可以了的吧。各级别工资差距不是很大,可能一级涨个1000块钱,应该是这样。。。。

职朋9676525海尔集团 | 产品经理

原职工来谈谈感受,通过校招入职的海信,也憧憬过进入职场如何大刀阔斧,进入企业工作以后,可能是专业对口,刚入职难度其实也能接受,加上在青岛上的大学也比较了解青岛地区的风俗习惯包括人际交往,职场氛围还可以,同事之间相处比较融洽。

----- 更多晋生机会点评 ----- 工作氛围

海尔集团工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?职朋用户海尔集团 | b普工

领导大部分都还行,但是班组长和同事素质参差不齐,平时压力还是很大的,又要抓质量,又要抓速度,产量一年接近翻了一倍,但是工资反而还降低了,大部分人都跑了,我们一个班去了,接近30个,一年后还留在那儿的,应该也就七八个了,同事平时也没法说话,一上班12个小时也就下班路上聊两句

rick海尔集团 | 结构工程师

部门偶尔有加班,有加班工资。整体节奏还好,周末不加班;职能部

门下班准时,特殊情况加班可以调休。

----- 更多工作氛围点评 ----- 工作节奏

海尔集团工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?职朋9728389海尔集团 | cnc工艺工程师

工作节奏看具体的部门,一般工作强度不算很大。下班不是很准时,周末需要加班,没有加班补助。工作节奏看具体的部门,一般工作强度不算很大。下班不是很准时,周末需要加班,没有加班补助

职朋9676525海尔集团 | 产品经理

待遇底薪包括奖金其实和现在比起来差不多,如果是专业技能比较高的应届生想要入职感觉应该会提升的快些,职场上的工作不像大城市那样特别快的节奏,每天按部就班更适合想要长期发展,一直待到退休的人。

----- 更多工作节奏点评 ----- 工作压力

海尔集团工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?职朋9778057海尔集团 | qc普工

很大,工作强度高,生产还不能停下来,精神压力大,停一会领导就要来过问然后就是经典的挨骂环节干不了就走

职朋9676525海尔集团 | 产品经理

因为个人原因和男朋友异地有结婚的打算,所以在入职满一年以后加上平常在家的时间复习,和男票一起考上了老家的研究生,因为离得太远所以不得不放弃这份工作,以上仅是我个人的经历体验,不过如果是想了解入职后的体验还要看自身情况,毕竟每个人的专业岗位不同,情商处事态度也不一样,把别人的体验安在自己身上也不大现实,不管哪个企业体验都要结合自身。

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